• هدر
 

t_220_145_16777215_00_images_banner-1.jpg

t_220_145_16777215_00_images_banner-2.jpg

t_220_145_16777215_00_images_banner-3.jpg

t_220_145_16777215_00_images_banner-5.jpg

t_220_145_16777215_00_images_banner-4.jpg

 
آنلاین6
بازدید امروز229
بازدید دیروز262
بازدید این ماه770
بازدید کل196678
 
  • پیوند ها

خانه های کارآفرینی

خانه کارآفرینی

آشنایی با ساختار، اهداف، وظایف و مأموریت‌ها

 تعریف خانه كار‌آفريني

 خانه كارآفريني: خانه کارآفرینی، تشکلی مردمی، داوطلبانه و زیرمجموعه سرای محله است كه در راستاي اهداف كارآفريني و توانمندسازی، مطابق با سیاست‌های کلان فرهنگی و اجتماعی شهرداری تهران و در چارچوب مقررات و قوانين سرای محله و رویکرد محله‌محوری با همکاری ساکنان و ذی‌نفعان محلی فعالیت می‌کند.

کارآفرینی: فرآیندی است که با بهره‌گیری از خلاقیت، نوآوری و ریسک‌پذیری که به کسب و کاری جوان و روبه‌رشد ختم می‌شود.

توانمندسازی: عبارت از بالا بردن سطح مهارت مورد نیاز فرد یا جامعه با تکیه بر آموزش‌های کاربردی به منظور استفاده بهینه از پتانسیل‌های نهفته در فرد یا جامعه است.

اهداف و ضرورت‌‌های تشکیل خانه كار‌آفريني

از مهم‌ترين اهداف و ضرورت‌‌های تشکیل خانه كار‌آفريني مي‌توان به موارد زير اشاره نمود:

•   استفاده از ظرفیت‌ها و پتانسیل‌های موجود با اولویت محله در حوزه کارآفرینی و توانمندسازی

•   فراهم نمودن زمینه لازم برای ساکنان محله جهت پرورش مهارت‌‌های خلاقانه و کارآفرینی

•  ارتقای آگاهی‌‌های عمومی مردم در خصوص راه‌‌های کسب در آمد و ایجاد شبکه‌ها و خوشه‌‌های کارآفرینی

•  توانمند‌سازی افراد آسیب‌دیده و در معرض آسیب

• رصد مستمر وضعیت اشتغال و کارآفرینی در سطح محله

•  هم‌اندیشی و تبادل نظر در زمینه مطالعه، رصد و شناخت وضعیت کارآفرینی و اشتغال در سطح محله

•  ایجاد زمینه مناسب برای جلب مشارکت مختلف مردم در امور فرهنگی و اجتماعی

رویکردها و جهت‌گیری‌های اصلی خانه كار‌آفريني

•   کارآفرینی در مناطق شهری به عنوان یک رویکرد اساسی برای توسعه مشارکت بخش خصوصی، تعاونی‌ها و نهادهای مردمی (به‌ویژه سازمان‌های غیر دولتی) به شمار رفته و پایه¬ای برای تقویت بخش خصوصی و تأمین زيرساخت‌های مناسب این بخش محسوب مي‌شود که از مرحله شناسایی زمینه¬های کارآفرینی، مهارت‌آموزي و توانمندسازي شروع شده و تا رسيدن به مرحله پايدار و اشتغال مولد ادامه می‌یابد. ارائه فرصت و امکانات اولیه و کم‌هزینه به شهروندان جهت بروز ایده‌های کسب‌وکار خلاقانه وکارآفرینانه، یکی از رویکردهای شهرداری تهران است تا از این شیوه بتواند علاوه بر ایفای نقش تسهیلگر در حوزه کارآفرینی شهری، از طریق ایجاد فرصت‌های کاری گامی جدی در حمایت از اقشار آسیب‌دیده و در معرض آسیب بردارد. همچنین استفاده از ظرفیت‌های محلی جهت توسعه فرهنگ کارآفرینی و توانمند‌سازی افراد محلی، هم‌افزایی با سایر بخش‌های سرای محله به منظور ارتقا و توسعه خدمات همه جانبه و هم راستایی در جهت تبدیل شهرداری تهران از سازمان خدماتی به نهاد اجتماعی از رویکردهای اساسی این طرح می‌باشد.

کارکردها و خروجی‌های مورد انتظار

کارکردها و خروجی‌های مورد انتظار خانه كارآ‏فريني عبارتند از:

•  تشکیل و فعالیت کانون‌های تخصصی

•   برگزاری دوره‌های آموزش و مهارت‌آموزی

•تشکیل بانک اطلاعاتی در جهت برنامه‌ریزی محلی و فرامحلی

• شناسايی، ثبت و حمایت از ایده‌های خلاق و بهره ور

• حمایت از فعالیت‌هاي کارآفرینان، صاحبان کسب‌وکار و مشاغل خانگی در سطح محله

•  هدایت و مشاوره شغلی کارآفرینان و شهروندان

•   حمایت از فعالیت‌های کارآفرینان و صاحبان کسب‌وکار جهت دسترسی به شبکه‌ها و خوشه‌های کسب‌وکار در سطح محله‌اي و فرامحله‌ای

ساختار سازمانی 

محل تشكيل و استقرار خانه كارآفريني

خانه کارآفرینی در سرای محله تشکیل می‌گردد. همچنين آن دسته از مناطق، نواحی و محلاتی که زیرساخت‌های لازم را دارا باشند، می‌توانند ساختمان و فضای مستقلی را برای تشکیل و راه‌اندازی این خانه اختصاص دهند. در آن دسته از خانه‌هايی که در سرای محله مستقر می‌شوند برنامه‌های فرهنگی، اجتماعی و کلاس‌های آموزشی خانه كار‏آفريني به صورت مشترک با سایر خانه‌ها در سرای محله و یا سایر مراکز فرهنگی و اجتماعی محله برگزار می‌شود.

مستندات و موارد قانوني خانه كارآفريني– اسناد بالادستي

مستندات و موارد قانوني تشكيل خانه كارآفريني عبارتند از:

•  مصوبه برنامه پنج ساله شورای اسلامی شهر تهران

•  مصوب یکصد و نود و ششمین جلسه رسمی- علنی – عادی شورای اسلامی شهر تهران (دوره سوم) 5/3/ 1388 (4/196/3/88)

•  سند برنامه پنج‌ساله شهرداری تهران

• آيین‌نامه‌های ابلاغی ستاد مدیریت محله

 شيوه راه‌اندازي و تشكيل خانه کارآفرینی

خانه کارآفرینی، همچون ديگر خانه‌هاي سراي محله با توجه به سیاست‌های ابلاغی و ماهیت‌های محلی، طي سه مرحله و هر مرحله شامل اقداماتي اساسي به شرح زير تشكيل و راه‌اندازي مي‌شود:

•  مرحله نخست: تشکیل

اين مرحله شامل موارد زير مي‌شود:

-  تشکیل هیأت مؤسسان: با اعلام آمادگی افراد علاقه مند در حوزه کسب و کار خلاق و کارآفرینی به مدیر محله نسبت به تشکیل و راه اندازی خانه کارآفرینی اقدام می گردد.

-   تهیه اساسنامه، شیوه‌نامه‌ها و دستورالعمل ها مطابق با سیاست های حوزه اجتماعی و فرهنگی شهرداری تهران، و اخذ تاییدیه از سازمان های مرتبط.

-   شناسایی فعالان و متخصصین محلی، عضوگیری و جذب مشارکت‌های محلی

•   مرحله دوم: نهادینه سازی

اين مرحله شامل موارد زير است:

- موزش به اعضا و توانمند‌سازی آن‌ها

-  ایجاد و به‌روزرسانی بانک اطلاعاتی مشاغل، ظرفیت های زیرساختی و توانایی های بالقوه و سایر شاخص های تبیینی در تعامل با سایر خانه ها

-  مطالعات، سنجش و رصد وضعیت شاخص های تبیینی از جمله وضعیت اشتغال و بیکاری، افراد و ظرفیت های خلاق و نوآور، کودکان، نوجوانان و جوانان خودانگیخته و هوشمند، مشاغل و افراد کارآفرین در سطح محلات

•  تهیه برنامه های متنوع آموزشی، توانمندسازی، ظرفیت سازی و اجرایی مرتبط

•  مرحله سوم: توسعه و بهبود

اين مرحله شامل موارد زير مي‌باشد:

-  اجرا و پیگیری برنامه‌ها

-  بررسی بازخوردها

- اصلاح و بهبود مستمر برنامه‌ها و روش‌ها

خانه کارآفرینی در ابعاد حقوقی، مالی و اداری تابع مدیریت محله است.

شرح وظایف و کارکرد‌های مورد انتظار

محور فعالیت خانه‌كار‌آفريني

محور فعاليت خانه‌ كار‌آفريني را مي‌توان آموزش، ترویج و مشاوره، حمایت و توانمندسازی و مهارت‌آموزی برای رشد و توسعه خلاقیت در شغل و زمینه‌سازی کارآفرینی و اشتغال حداکثری و بهره‌ور دانست.

وظایف و مأموريت‌های خانه كارآفريني

وظایف و مأموريت‌های خانه كارآفريني به شرح زير است:

•    شناسايی پتانسیل‌ها و ظرفیت‌های محلی (کارآفرینان، کارگاه‌ها، کارخانه‌ها، مشاغل خانگی و...)

•   ایجاد بانک اطلاعات کارآفرینان، ایده‌های خلاق و مشاغل محلی و خانگی

•   برگزاری دوره‌های آموزشی و مهارت آموزی

• ارائه مشاوره‌های عمومی و تخصصی به شهروندان در مورد امور مربوط به مشاغل

•  انجام مشاوره‌های لازم در کسب‌وکار، سرمایه‌گذاری، امور حقوقی کارآفرینی و بیمه‌های کارآفرینی

•  حمایت و پشتیبانی از تعاونی‌های محلی

•  اجرای فعالیت‌های تشویقی و ترویجی در حوزه کارآفرینی

•  حمایت از طرح‌های کارآفرینی و ایجاد مشاغل پایدار

•  اجرای دستورالعمل‌ها و برنامه‌های ابلاغی از سوی سازمان‌های مرتبط با هماهنگی مدیریت محله

•  آرشيو و انعكاس منظم گزارش¬ها به مراجع بالاتر جهت استفاده از تجارب و به¬روزرساني اطلاعات و برنامه¬ها؛

•  مشارکت در تهیه برنامه‌های محلی در راستای اسناد بالادستی و ظرفیت‌های محلی

•  همکاری و هماهنگی با مدیریت محله و سایر خانه‌ها در جهت تحقق اهداف مشترک

• هماهنگی و همکاری در جهت سیاست‌های کلان شهرداری و ادارات کل مرتبط و برقراری ارتباط مؤثر و مستمر

•  هماهنگی با کارگروه‌های تخصصی شش‌گانه

•  تشکیل، عضوگیری و سازمان‌دهی اعضای کانون‌های تخصصی ابلاغی محله

•   برقراری ارتباط با افراد، سازمان‌ها و تشکل‌های مردم نهاد و... در حدود اختیارات

اختیارات سازمان رفاه و خدمات اجتماعی در ارتباط با خانه كارآفريني

مرجع سیاست‌گذاری، برنامه‌ریزی کلان، تعیین استراتژی و وظایف، کارکردها و دریافت خروجی‌ها در ارتباط با خانه کارآفرینی، سازمان رفاه و خدمات اجتماعی است؛ بنابراین هرگونه ابلاغ از سوی این سازمان به مناطق، نواحی و محلات لازم‌الاجرا بوده و نظارت عالیه بر نحوه فعالیت خانه‌های فرهنگ و هنر از سوی این سازمان صورت می‌پذیرد. همچنین تهیه و ابلاغ روش‌ها، دستورالعمل‌ها و آیین‌نامه‌های ستادی و رصد یکپارچه شاخص‌ها و تعیین راهبردهای مناسب در زمانبندی‌های مختلف با سازمان رفاه و خدمات اجتماعی می‌باشد.

کانون‌ها

خانه كار‌آفريني با توجه به برنامه‌های مورد نظر داراي كانون‌هاي زير است:

•   کانون کارآفرینان

•    کانون تشکل‌های اجتماعی و سایر کانون‌هایی که به تشخیص مدیریت محله و مسئول خانه پیشنهاد و تصویب می‌گردد.

 

برای دریافت فایل مستندات قانونی کارآفرینی  اینجا کلیک کنید .

برای دریافت فایل دستورالعمل کارآفرینی اینجا کلیک کنید .

دریافت  فایل مراکز رشد مناطق 22 گانه